Digital Adoption and E-commerce Development Grants Available from ISED

Technology and the pace of change has accelerated a lot in the last few years. If you are having difficulty keeping up, or want to optimize your business’ digital capacity, consider applying for a Canada Digital Adoption Program (CDAP) Boost Your Business Technology.

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février 28, 2023

Un marché numérique ayant pour but de réunir l’offre et la demande de main-d’œuvre

Paul Jenkins est l’ancien premier sous-gouverneur de la Banque du Canada et membre du comité consultatif de Magnet. Jenkins discute du potentiel de Magnet pour tirer parti de la technologie, de manière à relever des défis tels que le recyclage professionnel et la promotion de l’équité au sein de la main-d’œuvre canadienne.
décembre 22, 2022

Le Malton Women Council fournit des astuces, des ressources et des conseils aux femmes nouvellement arrivées au Canada

Le Malton Women Council a rejoint Magnet lors d’un webinaire ayant pour but de donner des conseils aux femmes nouvellement arrivées, afin qu’elles puissent établir leurs réseaux et découvrir des opportunités au Canada.
février 14, 2022

Surmonter une situation jamais vue et favoriser la croissance des entreprises de Timmins

En collaboration avec Magnet, la Chambre de commerce de Timmins a pu mettre des entreprises locales en contact avec des étudiants talentueux, tout en repérant des possibilités de renforcement des capacités à long terme.
novembre 30, 2021

La flexibilité gagne en importance en cette « guerre totale » pour les jeunes talents

Dans un discours liminaire et une conversation modérée à l’occasion du Congrès annuel de la Chambre de commerce du Canada, le Dr Parag Khanna, conseiller en stratégie mondiale et auteur à succès, a expliqué pourquoi il estime que la « guerre totale » pour les jeunes travailleurs de talent ne fait que commencer.
novembre 16, 2021

Rédiger un CV : pourquoi les chercheurs d’emploi doivent se projeter dans l’avenir

Dans une entrevue accordée à la Canadian Abilities Foundation dans le cadre de la série Parlay, Mark Patterson, directeur général de Magnet, explique pourquoi il est important de « se départir du cadre des idées traditionnelles » lorsqu’on rédige un curriculum vitæ ou qu’on se présente à un employeur potentiel.
octobre 28, 2021

Comment l’autodéclaration peut vous aider dans votre recherche d’emploi

L’outil exclusif de Magnet jumelle des demandeurs d’emploi diversifiés avec des postes et aide les employeurs à créer des lieux de travail inclusifs.
octobre 14, 2021

Aider les entreprises de Medicine Hat à obtenir des subventions salariales pour étudiants

Afin de contrer l’effet dévastateur de la pandémie de COVID-19 sur l’économie locale, la Chambre de commerce de Medicine Hat et de son district a aidé ses membres à obtenir des subventions salariales pour l’embauche d’étudiants dans le cadre de l’Initiative de partenariat avec les chambres de commerce de Magnet.
septembre 21, 2021

ECAMT lance de nouvelles ressources d’apprentissage en milieu de travail, destinées aux employeurs et aux partenaires communautaires

Produits en partenariat avec Magnet, ces reportages et vidéos multimédias peuvent aider les entreprises à mieux comprendre comment s’y prendre pour travailler avec des étudiants.
février 26, 2021

Qu’est-ce que Prepr?

L’équipe passionnée de Prepr est constituée d’artisans du changement, de collaborateurs et d’ingénieurs de croissance passionnés unis par la mission d’accroître la collaboration entre les secteurs public et privé par l’entremise de défis stratégiques qui ont une influence sur les collectivités, les organisations et les gouvernements partout dans le monde. Son objectif est de créer des solutions qui ont un impact durable sur les organisations en accroissant leur capacité d’innovation et en redéfinissant leur culture pour adopter une approche diversifiée et inclusive face à l’apprentissage et à l’innovation.