L’outil ALiGN met en relation les chercheurs d’emploi récemment arrivés au Canada avec les postes les plus recherchés, grâce à des évaluations psychométriques. Cela permet d’améliorer le recrutement en mettant l’accent sur la compatibilité entre la personnalité et le poste à pourvoir. Cet outil diversifie la main-d’œuvre, fournit des informations sur les carrières, et offre de nouvelles opportunités.

Création de passerelles vers des carrières intéressantes dans le secteur de la fabrication de pointe dans tout le Canada atlantique.

ALiGN a fait appel à l’outil d'évaluation psychométrique révolutionnaire de Lumina pour permettre aux chercheurs d’emploi issus de groupes sous-représentés d’accéder à des possibilités d’emploi très recherchées.